乌拉特前旗发挥“三种角色” 全面推进社区党建工作

发挥牵头抓总，当好“主角”。旗委结合推进社区建设，下发《关于开展旗领导及机关企事业单位联系城镇社区管理服务工作的通知》文件，组织15个人力、财力资源较为强势的单位任团长单位，带领188个成员单位深入15个社区，结合社区的实际情况，发挥牵头抓总的作用，与社区党组织共同制定结对共建计划，推行“1+N”区域化联合党委，倒排出各成员单位轮值时间和工作任务，推动各旗直单位服务资源向社区延伸，融入渗透到环境治理、社会维稳、宣传教育等各个服务领域。今年，在15个团长单位的带领下，188个旗直单位共走访群众3.6万人次，梳理各类建议、意见3000多条，签订结对共建协议560项，组织参与各类文体活动432场次。

强化督促检查，当好“配角”。 社区党组织认真收集居民群众的意见，确定切合实际的服务岗位。在职党员所在单位与社区党组织对接后，通过召开座谈会、实地走访等形式了解社区情况，认领符合自身的服务岗位，社区要依实通过反馈卡、报表等方式记录在职党员参与社区建设的表现情况，通过参与、调查、电话回访等方式，准确了解掌握在职党员服务社区建设、服务居民情况，并形成督查报告及时向各成员单位党组织、旗直机关党委、旗委组织部反馈，做好在职党员发挥作用的跟踪指导工作，

团长单位派出督察员，配合旗委组织部和旗直机关工委组成联合督查组，按季度对社区和各机关企事业单位进行督查，通过查看《在职党员进社区报到表》、《在职党员进社区表现反馈卡》和《在职党员进社区季度报表》等记录，掌握党员干部进社区开展服务、活动的情况，作为党员评议、评先树优、年度考核的重要依据，切实保证社区“联合党委”、结链共建、在职党员进社区活动良好开展、有序推进。